Миссия и ценности

Миссия и Ценности

 

Основополагающими корпоративными ценностями, на основе которых формируется деятельность ТОО "ТРУБРЕМЦЕНТР", являются обеспечение полного соответствия в своей деятельности требованиям законодательства Республики Казахстан, Кодекса, этическим стандартам и общепринятым нормам корпоративной этики, компетентность и профессионализм ее работников, эффективность их труда, честность, порядочность и добросовестность, ответственность и надежность, информационная прозрачность, патриотизм, взаимопомощь, уважение друг к другу, а также признание и уважение прав всех заинтересованных лиц и стремление к сотрудничеству с такими лицами.

 

  • ​​​​​Мы – ценители наших национальных, корпоративных традиций;
  • Мы чтим нашу историю воспитавшая опытных сотрудников и профессионалов;
  • ​Мы – единая, сплоченная команда, стремящаяся к совершенствованию и процветанию;
  • Мы играем немаловажную роль в развитии нефтяной отрасли региона, путем своевременного и качественного выполнения заказа, придерживаясь установленным нормам стандартов;
  • Мы стремимся обеспечить индивидуальный и гибкий подход к каждому клиенту.

 

Наша миссия - Развивая технологии, совершенствуя профессиональное мастерство и деятельность Товарищества, вносить ощутимый вклад в развитие нефтегазовой отрасли и экономики страны.

 

Наша стратегия:

  • Разрабатывать и выводить на рынок необходимые потребителю виды услуг
  • Улучшать качество оказываемых услуг на основе требований и ожиданий потребителей
  • Сохранить трудовой коллектив, поддерживать благоприятный психологический климат, способствующий своевременному выявлению проблем и их эффективному решению

 

Наша принципы:

  • Превосходить все ожидания заказчика! Он - главный источник нашего благосостояния и развития, требующий безусловного уважения
  • Своевременность – всегда идти в ногу со временем и на шаг впереди, используя в своей деятельности современные технологии производства и методы управления
  • Соблюдать требования действующего законодательства, нормативных и других применимых требований, регламентирующих деятельность  Товарищества.
  • Постоянно улучшать СМК
  • Повышение эффективности деятельности товарищества, его конкурентоспособности, учитывая интересы заказчиков, единственного участника, трудового коллектива
  • Своевременно и полно обеспечивать необходимыми ресурсами  процессы системы менеджмента качества
  • Привлекать работников товарищества к активному участию в работах по повышению качества предоставляемых услуг
  • Освоение новых и совершенствование существующих технологий производства
  • Развитие материально-технической базы товарищества – реконструкция и техническое перевооружение производства, приобретение новой техники, оборудования.
  • Построение взаимовыгодных отношений с поставщиками на основе доверия и партнерства.

 

Наш девиз – «СТАБИЛЬНОСТЬ, НАДЕЖНОСТЬ и СТРЕМЛЕНИЕ К ЛУЧШЕМУ»

 

 

Top